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Formation : Responsive Design, créer des interfaces Web adaptables.

certification DiGiTT® à distance, en option

Responsive Design, créer des interfaces Web adaptables.

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Les concepteurs de sites Web doivent dorénavant revoir leur approche pour que leurs interfaces s'adaptent à la diversité des terminaux. Cette formation apporte des réponses pratiques aux problématiques de conception ergonomique et de gestion des contraintes liées au Responsive Design.


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Sur mesure

Cours pratique en présentiel ou en classe à distance

Réf. RPO
Prix : 1550 € H.T.
  2j - 14h00
Pauses-café et
déjeuners offerts
En option :
Dynamique.Model.Bean_FormationOption
Certification : 190 € HT
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Les concepteurs de sites Web doivent dorénavant revoir leur approche pour que leurs interfaces s'adaptent à la diversité des terminaux. Cette formation apporte des réponses pratiques aux problématiques de conception ergonomique et de gestion des contraintes liées au Responsive Design.

Objectifs pédagogiques
À l’issue de la formation, le participant sera en mesure de :
  • Concevoir et développer des interfaces Web pour tous types de terminaux
  • Adopter une approche de conception ergonomique Mobile First
  • Découvrir les composants graphiques, les frameworks et les librairies Responsives
  • Optimiser les performances d'affichage des pages sur mobiles et ordinateurs

Public concerné
Développeurs, designers, chefs de projets et Webmasters.

Prérequis
Connaissances de base en HTML et CSS.
Vérifiez que vous avez les prérequis nécessaires pour profiter pleinement de cette formation en faisant  ce test.

Programme de la formation

Les terminaux

  • Types de terminaux (mobile, tablette, tv, liseuse...) et leur résolution. Périphériques, OS, navigateurs.
  • Le marché mobile et parts de marché.
  • Standards HTML, HTML5, CSS3 (API, sélecteurs...).
Travaux pratiques
Détection du type de terminal en PHP JavaScript.

Introduction au Responsive Design

  • Qu'est-ce que le Responsive Design ?
  • Concept de Marcotte, Mobile First.
  • Séparation contenu/contenant.
  • Approche portrait/paysage, tactile, impact sur l'ergonomie.
  • Créer un plan de tests.
  • Différence entre design Web et design Mobile.

MediaQueries

  • Adaptation des CSS aux caractéristiques du terminal.
  • Règles conditionnelles (orientation, device-width...).
  • JavaScript et les anciens navigateurs.
  • Réglage complémentaire de rendu visuel (Viewport).
  • Médias queries orientées appareils.
Travaux pratiques
Construction de CSS selon les modes portrait/paysage, résolution du terminal.

Principe de grille, layout

  • Conception classique versus conception selon une grille.
  • Le positionnement par grille.
  • Unités de mesure (% em px, vh, dvh), ecrans haute définition mode Retina.
  • Eviter les débordements. Points de rupture.
  • Organiser l’information sur la page.
  • Répartition du contenu dans les blocs.
Travaux pratiques
Construire une ergonomie basée sur une grille flexible.

Composants graphiques

  • Images flexibles : images de fond, adaptation HTML5, adaptation de la qualité graphique selon le terminal.
  • Contenu responsive : rupture texte, multicolonnes. Césure et découpe.
  • Polices fluides : format des polices, taille.
  • Marges et espaces flexibles.
  • Menus, Carrousel, Tableaux : comment les afficher sur un petit écran ?
  • Organisation des éléments en fonction d'une grille.
  • Créer des images et des vidéos adaptées.
Travaux pratiques
Mise en oeuvre de solutions.

Framework et librairies responsive

  • Détecter les ressources avec "Modernizr".
  • La syntaxe de templates.
  • Le framework Bootstrap.
  • La bibliothèque de composants Material-UI.
  • Autres Frameworks CSS 960 grid, Foundation, Semantic UI, Skeleton, UIKit...
Travaux pratiques
Utilisation de frameworks.

Optimisation et performance

  • Mesurer la performance de chargement, optimisation de bande passante. Répartition Client/Serveur.
  • Optimisation des ressources graphiques.
  • Gestion du cache.
Travaux pratiques
Audit de pages Web, corrections conceptuelles et techniques.


Certification en option
La certification DiGiTT® est en option lors de l’inscription à cette formation et s’articule en 3 étapes : le passage d’un Diag® avant la formation, l’accès à une digithèque permettant l’apprentissage des concepts et notions pour chaque compétence digitale, puis le passage de l’examen de certification. Celui-ci se compose d’un test de 90 min disponible en anglais et en français. Le résultat atteste de votre niveau de compétences sur 1000 points (débutant, intermédiaire, avancé, expert). Le seul suivi de la cette formation ne constitue pas un élément suffisant pour garantir un score maximum à l’examen. La planification de ce dernier et son passage s’effectuent en ligne dans les 4 semaines qui suivent le début de votre session.

Modalités d'évaluation
Le formateur évalue la progression pédagogique du participant tout au long de la formation au moyen de QCM, mises en situation, travaux pratiques…
Le participant complète également un test de positionnement en amont et en aval pour valider les compétences acquises.

Options
Certification : 190 € HT
Certifiez-vous pour faire reconnaître vos compétences sur le marché et booster votre carrière.
L’option de certification se présente sous la forme d’un voucher ou d’une convocation qui vous permettra de passer l’examen à l’issue de la formation.

Solutions de financement
Pour trouver la meilleure solution de financement adaptée à votre situation : contactez votre conseiller formation.
Il vous aidera à choisir parmi les solutions suivantes :
  • Le plan de développement des compétences de votre entreprise : rapprochez-vous de votre service RH.
  • Le dispositif FNE-Formation.
  • L’OPCO (opérateurs de compétences) de votre entreprise.
  • France Travail sous réserve de l’acceptation de votre dossier par votre conseiller France Travail.
  • Le plan de développement des compétences de votre entreprise : rapprochez-vous de votre service RH.
  • Le dispositif FNE-Formation.
  • L’OPCO (opérateurs de compétences) de votre entreprise.
  • France Travail sous réserve de l’acceptation de votre dossier par votre conseiller France Travail.

Avis clients
5 / 5
Les avis clients sont issus des évaluations de fin de formation. La note est calculée à partir de l’ensemble des évaluations datant de moins de 12 mois. Seules celles avec un commentaire textuel sont affichées.
CLÉMENT A.
11/07/24
5 / 5

Beaucoup d’exemples variés
MICKAEL A.
11/07/24
5 / 5

Sujets variés et intéressants.
STÉPHANIE C.
22/09/22
5 / 5

Formation complète et formateur dynamique




Horaires
En présentiel, les cours ont lieu de 9h à 12h30 et de 14h à 17h30.
Les participants sont accueillis à partir de 8h45. Les pauses et déjeuners sont offerts.
En classe à distance, la formation démarre à partir de 9h.
Pour les stages pratiques de 4 ou 5 jours, quelle que soit la modalité, les sessions se terminent à 16h le dernier jour.